Постановление Правительства РФ № 866 от 30.05.2023
Коротко: устанавливает особенности проведения медицинских осмотров водителей с использованием медицинских изделий для автоматизированной дистанционной передачи данных о состоянии здоровья — какое оборудование допустимо, как идентифицировать работника и в каких случаях дистанционный формат запрещён.
О чём документ
Постановление детализирует правила, введённые Федеральным законом № 629-ФЗ: с 1 сентября 2023 года предрейсовые (предсменные) медосмотры водителей можно проводить дистанционно — с помощью медицинских изделий, автоматически измеряющих давление, пульс, температуру и передающих данные медработнику для заключения. Одновременно закон и постановление устанавливают жёсткие ограничения, которые на практике часто упускают.
Обязательная очная проверка на наркотики — не реже двух раз в год
Если работодатель проводит регулярные предрейсовые медосмотры дистанционно, водителей всё равно нужно не реже двух раз в год направлять на очное химико-токсикологическое исследование (ч. 11 ст. 46 закона № 323-ФЗ в редакции закона № 629-ФЗ) — дистанционные устройства не выявляют употребление наркотических веществ. Это отдельная процедура, не заменяющая ежедневный дистанционный осмотр, а дополняющая его.
Совет
заключайте договор на очную ХТИ с той же медорганизацией, что проводит периодические медосмотры по приказу № 29н, — так проще развести по датам и не потерять график: дистанционные осмотры ежедневно, очная ХТИ дважды в год, периодический медосмотр раз в год.
Кому дистанционный формат запрещён
Дистанционные медосмотры нельзя применять для водителей:
- перевозящих опасные грузы;
- осуществляющих организованную перевозку групп детей;
- выполняющих регулярную перевозку пассажиров в междугородном сообщении на маршрутах протяжённостью от 300 км.
Эти категории по-прежнему проходят предрейсовый медосмотр только очно, независимо от того, что у остальных водителей компании осмотр может быть дистанционным.
Важно
ограничение действует по категории поездки, а не по должности целиком: один и тот же водитель может часть рейсов проходить дистанционно, а рейсы с опасным грузом или группой детей — только очно. Если в компании есть смешанный парк, разводите график осмотров по типу рейса, а не назначайте всем водителям единый формат.
Требования к оборудованию и идентификации
- Устройства должны автоматически передавать данные медработнику — самостоятельное заполнение показателей водителем не допускается.
- Работодатель обязан обеспечить идентификацию работника, чтобы исключить прохождение осмотра другим лицом (например, видеофиксацию).
- Заключение о допуске выносит медицинский работник по итогам полученных данных, а не автоматика устройства.
Связь с другими процедурами
- Дополняет приказ Минздрава № 266н — общий порядок предрейсовых и предсменных осмотров, в рамках которого разрешён дистанционный формат.
- Не заменяет периодический медосмотр по приказу № 29н и психиатрическое освидетельствование по приказу № 342н — это отдельные процедуры с собственной периодичностью.
Полный текст документа
📄 Скачать PDF официальной публикации
Частые вопросы
Можно ли полностью отказаться от очных медосмотров водителей, если перейти на дистанционные?
Нет. Даже при дистанционном формате обязательна очная проверка на наркотики не реже двух раз в год, а отдельным категориям водителей (опасные грузы, перевозка групп детей, междугородные маршруты от 300 км) дистанционный формат запрещён вовсе.
С какой даты разрешены дистанционные медосмотры водителей?
С 1 сентября 2023 года — с даты вступления в силу закона № 629-ФЗ и постановления № 866.
Связки с базой знаний
- Приказ Минздрава № 266н от 30.05.2023 — общий порядок предрейсовых, предсменных, послерейсовых и послесменных медосмотров.
- Приказ Минздрава № 29н — периодический медосмотр.
- Глава учебника СОТа. Медосмотры — все виды медосмотров в одном маршруте.
Официальный источник: Постановление № 866 на pravo.gov.ru (номер опубликования 0001202305310055, дата опубликования 31.05.2023).